××监察部自201×年×月×日成立,至×月×日部门五人全部到岗。全年主要进行了如下几项工作:
1.日常巡检:在集团各营业子公司内进行日常巡检、督察,对于所发现的员工日常行为规范;商品、服务质量;商场公共区域卫生、装修细节等,均及时反馈至各相关子公司责任部门,并监督整改情况。
2.专项监督检查:包括对总部“电梯规范使用”、“着装规范”、“办公室用餐”、“六常管理”等监督检查;对各子公司的消防管理工作专项监督检查、冷冻食品保质期专项监督检查、超市仓库安全专项检查、劳动纠纷案件督察、商场特卖车管理情况、食品安全专项行动、“百日细节大检修”等;以及对四期项目进度监督协助工作。
3.廉政、投诉案件处理:对集团内下半年发生的投诉案件均进行了落实和处理,重大问题形成调查报告。包括:商业街区的投诉事件、供应商结款投诉事件、一卡通发票核查、地产公司房产更名的投诉事件等均进行了调查落实。
4.突发事件处理:对包括××火灾事件、前堂顾客物品丢失事故、××违规装修事故等进行了跟进处理。
5.廉政宣传和商品质量宣传:重点在纪检在线栏目进行了廉政故事、商品质量安全方面文章宣传。
6.四期项目跟进:对四期项目进行了为期两个月的跟进监督,重点督促各项工作和工程进度的按计划完成,检查各种违规行为,协助处理和解决一些交叉事项与环境卫生等难点问题。
习新知识的同时,也学到了很多管理经验与沟通交流方法,通过我们的努力使各部门的工作有了更好的衔接,部门形象也得到了较大的提升。主要工作成绩有:
1.团队建设:部门全员在日常工作中都能用高昂的热情,尽职尽责的态度,对待每项工作,不计较个人得失,在处理问题时能够秉承公开、公正的态度,认真听取其他人的意见,最终形成统一,部门整体氛围较好。
2.日常巡查:保证每周不少于3次的日常巡查,对于检查的问题能够做到反应及时,相关部门整改到位。包括在“六常”、“百日细节大检修”工作中,对于发现的问题及时进行了材料记录、与公示,日常巡检记录相片达5.28g。
3.专项监督检查:半年中,共进行专项事项监督检查12项,形成调查报告12份,oa通报3次,其中仅就四期项目的专项跟进,工地巡查超一百余次,共发布巡查通报35期,记录照片量达6.73g,督促工作工程各类进度节点二百余项,为××广场的顺利开业贡献了绵薄之力。
4.廉政、投诉案件处理:全年共处理廉政案件3起,投诉案件15起,其中供应商投诉6件、员工投诉8件、顾客投诉1件。除2件正在办理外,其余投诉均形成报告。
5.突发事件处理:处理调查突发事件4次,均形成调查报告,并予以oa通报。
6.学习、宣传:部门全员到顾客接待室进行实地学习2次;做廉政大会前廉政承诺书、实施方案等相关材料组织工作,整理集团廉政承诺书600余份。oa纪检在线专栏,全年发放廉政故事7篇、商品质量文章11篇、专项检查通报3次。
处理办法,然后筛选出最合适的方式并请上级领导帮助指导,使调查从更贴切的方式入手。
2、改善依赖性。因20xx年工作全部为部门全员协作,因此也产生了部门人员工作的'依赖性和等派任务的情况。随着工作经验的不断积累,20xx年我部门将在此方面重点改善,能够独立操作的事项均安排专人负责,需要大家协同处理的细化分工,逐渐形成各司其责、主动出击、全面发展的办事风格。
20xx年部门将从安全监管、廉政宣传、投诉处理、巡检巡查等方面重点在集团公司开展部门工作。重点包括:
1、对集团公司内涉及安全管理的部门进行监督检查;对集团商品安全特别是食品安全进行专项监督检查。
2、加强集团廉政建设,做好廉政管理体系建立与廉政宣传工作。
3、参与集团品质提升及综合考评小组工作,协助各子公司进行制度流程理顺、做好品质、品位提升。
4、做好部门日常工作,部门内形成良好的学习氛围。
另外,为了更好的增强全员廉政、商品质量安全建设,我部门将逐渐培养内部培训师在集团范围内进行廉政、商品质量安全的培训与宣传,达到提升全员思想意识的目的。
20xx年部门将继续保持积极进取的精神,将全年各项工作任务圆满完成。
半年来,监察部在公司党委、纪委的正确领导下,结合公司党员干部队伍和生产经营实际,大力加强领导干部廉洁自律建设,有效地开展党风廉政教育一系列活动,加强党内监督和效能监察工作,努力规范党员干部及管理人员的行为,为企业改革发展、和谐稳定提供了可靠的组织纪律保证。
上半年工作总结
1、强化廉政宣传教育,增强党员干部廉政勤政意识。
组织全体党员干部认真学习了中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政如干准则》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》和《中国共产党巡视工作条例》等多项内容,组织干部和关键岗位人员观看了中纪委制作的电视专题片《效能监察启示录》,并且组织了效能监察知识考试,大大增强了党员干部的廉洁自律自觉性。
2、加强惩防体系建设,构建反腐倡廉的铜墙铁壁。
为认真贯彻落实中共中央《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》和《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-2012年工作规划》,出台了《公司党风廉政建设责任制度》,转发了运城市纪委《运城市制止党员干部借婚丧喜庆等事宜大操大办、借机敛财申报备案制度》,进一步强化了对领导班子和领导干部的监督,增强领导干部廉洁自律意识,为领导干部业绩评定、表彰奖励等提供可靠依据,促进领导干部廉洁从业。
根据厂务公开及《集团效能监察暂行规定》的要求,我们先后发出了5号效能监察通知书,加强了对供应、销售物资采购计划合同执行情况(包含合同编号、价格、质量、数量及采购时间)及产品销售合同执行情况的监督检查。
3,建立完善廉政档案,加强党员干部的廉政监督。
廉政档案主要包括干部奖惩情况、重大事项报告、述职述廉报告及评议情况等10项内容,发挥了廉政档案在构建惩防体系、推进反腐倡廉建设和加强对领导干部监督工作中的作用。在四月召开的职代会上,纪委牵头对中层以上干部进行了民主评议,评议结果上报集团并进入廉政档案。
4,全面开展效能监察,有效堵塞管理漏洞。
效能监察是提升公司效率、效益和管理水平的一项重要工作,是公司建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系和内部控制机制的有效组成部分。按照集团的要求,公司今年全面开展效能监察工作,为此公司出台了《公司关于开展效能监察工作的决定》,举办了效能监察知识培训班,并且确定了全面预算管理与企业财务规范化运作电解铝增产节能及分厂调整管控模式3个公司统一立项项目,8个纪检监察部指导项目。
在招标监督工作中,监察部严格按照《中华人民共和国招投标法》的要求,规范了招标纪律,先后进行了电脑及服务器、夏季工作服、镀锌钢带、天车轨道大修等招标监督,还先后对废铁屑、废变压器油及废油桶、铝加工复化锭等进行了拍卖监督,充分发挥效能监察作用,积极介入,严格招标程序,做到事前参与、事中控制、事后监督,有效堵塞了生产、管理方面的漏洞,为公司节省了开支,降低了成本,确保了公司效益最大化。
5、做好信访工作、案件查处及复审工作。
纪检监察部认真对待职工来信来访,及时解决苗头性、倾向性问题。半年来共受理职工来信来访四次,内容涉及竞聘、岗位安置、两公司人员划分、职工薪酬等问题,我们及时反馈给责任部门和相关领导,并与党办、工会、人力资源部等部门组成了解决遗留问题工作调研组,深入基层进行了调研,并将结果汇报给公司经理层。我们还认真做好案件查处及复审工作,做到有案必查,查须有果,决不允许压案不查,隐瞒不报。
上半年,我们做了一些工作,做出了一点成绩,但还存在一些问题,有些工作做得不细,深入一线调研太少,驻外公司干部监督管理不到位,对“三重一大”( 重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用)监督要求督促不够详细。
下半年主要工作
1、强化党员干部反腐倡廉教育,开展一次预防职务犯罪讲座
2、严格执行党风廉政建设责任制,加强干部廉政监督。开展对党风廉政建设责任执行情况进行检查。
3、坚决惩治腐败,始终保持查办案件的强劲势头,聘请党风廉政监督员。
4、开展效能监察,做好公司3个立项项目及8个指导项目,确保企业效益最大化。
5、 加强干部工作作风建设,开展干部作风比比看。
随着冬意越发的浓重,20xx年的工作也将告一段落。在这个学年,我们有过苦、有过累,但对我们来说最重要还是在工作过程中所学到的知识与经验,这是书上无法学到的。
在几次型的活动中,我们协调好各方面,充分利用资源,然后家一起面对这样的活动,在家的共同努力下,我们部门的各项活动都取得了圆满的成功。现将本学年的工作做如下总结:
一、三月份是新学期的开始,我们部门的工作井然有序的进行着,通过上学期对工作的熟悉,我们每一个成员都努力做好自己分内的工作,也开始有计划地开展活动。并对各项活动都能很圆满的完成。
二、四月是我院的心理健康月,是我们社会工作系展拳脚的时刻。四月,我部成员积极配合其他部门开展各项活动,确保了这个月的各项活动的顺利开展。完成了院级给我们的指示,通过这个月的学习活动,我们自身的心理健康得到了重视,开始认真的对待,及时的调整自己的心态,我部为这一改变而而感到欣慰,也许只是小小的一点贡献,其中我们也看到了我们部门多数的人为此付出了很多的汗水,也看到了他们真正的付诸行动的事实。
三、五月份是科技月,科技活动在我系也具有特的魅力。在本月重中之重就是为学长学姐们开展了别开生面的毕业生欢送会,这是展现我部成员的劳动成果,在布置会场时,我部积极配合宣传部,把会场布置的最为靓丽,我部成员在这其间顶着炎炎烈日工作,汗水滴下,但是没有抱怨劳累,我们送给了学长学姐们一个别开生面的晚会。
四、六月份是本学年的最后一个月,我们监察部也都已经做好了准备收尾的工作。这个月也是本学期我们监察部最后展示自己的机会。我们全体成员也都是全力以赴的工作。在最后的时刻中我部门并没有因为即将来临的假期而懈怠,相,不仅更加努力完成本部门的事物,而且和兄弟部门协调更加的和谐。六月下旬,我系召开了问好推进会,这是我系的一件重中之重的事情,上至系里的领导,下至普通的同学,都努力的投入其中。为此,我们看到了我部门的成员的团结的精神。
一、迎新工作。
九月份,我们怀着对家的留恋,对学校的憧憬,我们迎来了新的一个学期。这也标志着我们也步入了学长与学姐这一行列之中了。在这个学期的开始,我系最重要的`工作之一就是“迎新“。尤其是对于学生会的成员来说更为重要。在这个学期的迎新工作中,我部的成员都本着对新生负责,对自己负责的原则,认真对待每一个迎新的环节。做到让每一个新生感到了温馨,感到了我们这些学长、学姐的热情。
在迎新工作的准备阶段,我部的成员不仅做好了充分的准备,并且积极的招募各班级同学,家一起努力为新来的学弟学妹提供助。社工系的学生更要秉着爱众亲仁,博学笃行的系训做好义工服务。在工作进行中,我们家努力为新的同学服务。当每个到学校的学弟学妹都安排好后,学校为所有新生举办一场型的迎新晚会。那时我部配合系团总支学生会开展组织新生有序入场和退场。
二、部门招新。
这项工作是我们学生会工作的重中之重,在此次招新前我们做了十分充足的准备,因为这不仅关系到我们这级在以后工作的顺利开展,更关系到学生会工作的顺利开展。他们的加入不仅给我部带来了新鲜的血液,并关系到下届学生会及我部门的命运。因此,我们的新成员也都是十分优秀的。
三、院系各项活动。
1、法制安全月。
迎新工作结束后,马上到来的法制安全月。每个部门都有专门负责的工作,我部门也不例外。在这个月,我部为一的新生播放了有关法制安全的电影,这是我部在这学期的第一次活动,但是有点遗憾的是由于我们宣传工作做的不是很足,我们这次的活动并没有开展的非常的顺利。但是我们并没有因此而懈怠,而激发了我们对工作的热情。在以后的工作中我们避免类似的工作失误。
2、简约时装秀。
简约时装秀是我系为同学参与安排的娱乐活动,也是系里很重视的活动之一。团总支学生会作为组织者,我们部门要积极参与其中,配合其他部门的工作,一起为同学们服务,并为他们带去恢。
三、换届工作。
换届选期间,我们发挥我们部门的职责,监督好工作的过程。以公平公正的态度对待结果。
在工作的筹备过程中,也努力配合其他部门的工作,辛苦家一起来承担,真正给同学交上一份满意的答卷。
四、日常工作。
迎新、招新、消防安全月、社工节、简约时尚秀教学楼消毒等各种各样的活动开展过程需要我们部门成员的参与,但我们没能忘了自己的本职工作。
1、每个月的查账工作要仔细核对,公平、公正、严谨的做事态度。
2、新的生活员们上任,对其做账进行培训,努力配合了他们的工作,为他们解答疑问,也方便了我们。
3、周六、周日学工部,系办安排学生会成员值班,一新生刚加入学生会,作为学姐学长的我们努力做好了带头作用,教会他们该怎么做。
最后,既然选择了这条路,就要一直走下去,只要坚定信念,始终如一,所有的成果与失败都只能是你生面长河中一朵不起眼的浪花,既然风帆已扬起,就不要拒绝启航,努力朝着目标前进,人生的美丽并不仅仅在于那最后完美的结局,更多的,它蕴含了在你奋斗的每一个过程,黑暗过后必是黎明,相信自己,一定会成功。而部门的工作也会在家的共同努力下越来越好。
监察部作为能源动力工程学院社团联合会的一个部门,组建至今已经有四个学年了,虽然监察部还是一个年轻的孩子,但通过之前的摸索,已经慢慢走上了正轨。回顾上学年的工作,在社团联合会所有成员积极努力下,社团开展的活动都已经圆满完成了。我部在这一年里除了做好了监察部自身的工作,除了完成了学期初制定的工作计划外,也积极配合学院及其他部门的工作,但也不免有一些工作上的疏忽与纰漏,以下是我部在过去的一学期的工作总结。
1、学期伊始,我部的首要任务是将仓库的学院财产重新整理。
充分发扬能源动力工程学院的“勤俭节约”传统精神,我部成员将无论是以前活动用过的还是新买的设施都进行了整理、统计,以便以后活动的使用。(详见能源动力工程学院仓库物品一览表)
2、对社团联合会各部门成员参加活动、值班情况以及是否遵守规章条例进行监督考核;
3、对能源动力工程学院的社团进行了积极地管理及规范,先从统计所属能源动力工程学院的社团,对其注册加强管理做起,分为对其招收人员的具体统计和管理;对其即将进行的各种活动内容及具